Spis treści
- Jak działają SEP IRA
- Przykład SEP IRA
- Jak działają PROSTE IRA
- PROSTE IRA Przykłady
Chociaż Uproszczona emerytura pracownicza (SEP lub SEP IRA) i SIMPLE IRA mają podobieństwa, wyraźne różnice odróżniają je od siebie.
Oba są sponsorowanymi przez pracodawcę planami, które zapewniają pracownikom korzystny z podatków sposób oszczędzania na emeryturę. Składki rosną odroczone podatki, dopóki nie zostaną wycofane na emeryturę. Jak sugerują ich nazwy, każda z nich jest zaprojektowana tak, aby była łatwa w konfiguracji i opłacalna, szczególnie w porównaniu z planem 401 (k). Żadna z tych opcji nie wymaga corocznych raportów IRS.
Przyjrzyjmy się, jak każdy z nich działa i jak się różnią.
Kluczowe dania na wynos
- SEP i SIMPLE IRA zostały zaprojektowane w taki sposób, aby ułatwić pracodawcom tworzenie korzystnych podatkowo planów emerytalnych dla pracowników. Tylko pracodawcy mogą wnosić wkład w SEP IRA. Firmy zatrudniające mniej niż 100 pracowników mogą założyć SIMPLE IRA, podczas gdy firma o dowolnej wielkości może założyć SEP IRA.
Jak działają SEP IRA
SEP IRA umożliwia pracodawcom uproszczoną metodę przyczynienia się do przejścia na emeryturę i pracowników. Tylko pracodawcy, w tym osoby prowadzące działalność na własny rachunek, mogą wnosić wkład do SEP IRA.
SEP IRA umożliwia pracodawcom dostosowanie wysokości wkładów pieniężnych w zależności od przepływów pieniężnych firmy, dzięki czemu jest to mądry wybór dla firm, które mają zmienne sezony dobrych i złych strumieni dochodów.
SEP IRA jest bardziej elastyczny niż SIMPLE IRA w odniesieniu do rocznych składek.
W 2020 r. Pracodawcy mogą wnieść do 57 000 USD lub 25% wynagrodzenia pracownika lub (w porównaniu z 56 000 USD w 2019 r.), W zależności od tego, co jest niższe.
Przykład SEP IRA
Joe pracuje w Taylor's Body Shop, firmie oferującej SEP IRA. Body Shop Taylora może wnieść duży lub mały wkład na emeryturę Joe w zależności od jego aktualnego statusu finansowego. Każdy pracownik otrzymuje taki sam procent składki. Joe nie może inwestować własnego dochodu w SEP.
Jak działają PROSTE IRA
SIMPLE IRA pomaga małym firmom tworzyć usprawnione konta emerytalne dla swoich pracowników i siebie. SIMPLE oznacza „Oszczędnościowy plan motywacyjny dla pracowników”. Tylko firmy zatrudniające mniej niż 100 pracowników mogą je założyć.
SIMPLE IRA ma dwie formuły wkładów, których można użyć. Pracodawca może:
- Dopasuj do 3% rocznej składki pracownika lub Ustaw nieelektywną 2% składkę wynagrodzenia każdego pracownika, nie wymagając składek pracownika.
W 2020 r. Limit składek dla pracowników wynosi 13 500 USD (w porównaniu z 13 000 USD w 2019 r.). Pracownicy w wieku 50 lat i starsi mogą wnieść dodatkowy wkład w wysokości do 3000 USD.
PROSTE IRA Przykłady
Mary pracuje w Micro Tech, małej firmie, która zapewnia swoim pracownikom PROSTE IRA. Micro Tech odpowiada 3% rocznego wkładu Mary. W tym roku nie przyczyniła się do przejścia na emeryturę, dlatego Micro Tech nie przyczyniła się do jej SIMPLE IRA.
Janet pracuje dla LoveScope Investing. Firma uczestniczy w SIMPLE IRA i co roku wnosi nieelektywne 2% do SIMPLE IRA Janet. Janet nie wpłaciła żadnej z jej pensji w wysokości 24 000 USD, ale LoveScope Investing nadal musiała zainwestować 480 USD w swoje PROSTE IRA.
