Co to jest usługa emerytalna?
Usługa emerytalna odnosi się do czasu, w którym pracownik nalicza kredyt na plan emerytalny, w którym jest zapisany. Zgodnie z prawem kanadyjskim osoba może gromadzić do 35 lat świadczenia emerytalnego.
Zrozumienie usługi emerytalnej
Usługa emerytalna to ilość czasu, jaką pracownik zapisany w planie emerytalnym przeznacza na ten plan podczas zatrudnienia. Zazwyczaj zgłaszana na wyciągach jako liczba roczna, świadczenie emerytalne jest jednym z głównych czynników określających świadczenia emerytalne pracownika, wraz z najwyższą średnią pensją.
Wartość świadczenia emerytalnego obliczana dla każdego pracownika jest najczęściej oparta na zapisach przepracowanego czasu pracodawcy, wyrażonych w godzinach, latach lub innych przedziałach. Każdy plan emerytalny różni się w obliczaniu świadczenia emerytalnego, dlatego konieczne jest, aby uczestnicy planu zapoznali się ze szczegółowymi warunkami swojego planu.
Okres, w którym pracownik wnosi świadczenia emerytalne bezpośrednio do planu emerytalnego, jest znany jako świadczenie bieżące.
Oprócz naliczania bieżącej usługi, osoba może dodać kwalifikującą się wcześniejszą usługę w celu podwyższenia emerytury, co można zrobić poprzez zakup usługi emerytalnej dla kwalifikujących się okresów wcześniejszego zatrudnienia lub przez przeniesienie wartości naliczonych świadczeń emerytalnych z innego planu pracodawcy za pośrednictwem emerytury Umowa przeniesienia.
Kluczowe dania na wynos
- Usługa uprawniająca do emerytury to czas naliczany do planu emerytalnego. Okres służby uprawniającej do emerytury nazywany jest usługą bieżącą. Pracownicy mogą przedłużyć bieżącą usługę w celu podwyższenia emerytury.
Umowa przeniesienia emerytury
Umowa o przeniesieniu emerytury to umowa wynegocjowana między uprawnionym pracodawcą a rządem kanadyjskim, która ułatwia przenoszenie między planami emerytalnymi.
Pracodawca musi zawrzeć oficjalną umowę z rządem Kanady, aby pracownik mógł skorzystać z umowy przeniesienia emerytury. Od 2018 r. Ponad 90 programów emerytalnych uczestniczy w umowach o przeniesieniu emerytur w Kanadzie. Pracownik, którego emerytura nie ma aktywnej umowy przeniesienia emerytury, może złożyć wniosek do pracodawcy o zawarcie umowy lub może zbadać opcję programu wykupu usług.
Odkupienie Usługi uprawnionej do emerytury
W przypadku niektórych Kanadyjczyków dane dotyczące świadczenia emerytalnego mogą również obejmować okresy wykupionej usługi jako korzyść z planu emerytalnego usługi publicznej. Znany również jako wykup usług, zakup usługi podlegającej obowiązkowi emerytalnemu musi zostać obliczony na podstawie korekty emerytury z tytułu wcześniejszych usług i poświadczony przez Canada Revenue Agency.
Rodzaje usług emerytalnych, które można nabyć, obejmują wcześniejszą usługę publiczną, okresy służby, w których członek nie uczestniczył w programie emerytalnym, oraz usługi uznawane przez inne programy emerytalne. Takie zakupy podlegają przepisom kanadyjskiej agencji podatkowej, a warunki różnią się w zależności od planu i prowincji.
Dodatkowe wymagania i koszty mogą zostać zastosowane do wykupu usługi, i obowiązuje 35-letni limit naliczania usług emerytalnych.
