Jaki jest stosunek narodzin do śmierci?
Współczynnik urodzeń i zgonów ma na celu obliczenie liczby miejsc pracy netto utworzonych z nowo powstałych przedsiębiorstw (porodów) i zamknięć firm (zgonów). Dane liczbowe dotyczące urodzin i zgonów są publikowane przez Bureau of Labour Statistics (BLS) i służą do poprawy szacunków comiesięcznego badania statystyk zatrudnienia (CES).
Kluczowe dania na wynos
- Współczynnik urodzeń i zgonów ma na celu obliczenie liczby miejsc pracy netto utworzonych z nowo powstałych przedsiębiorstw (porodów) i zamknięć przedsiębiorstw (zgonów). Dane te są publikowane przez Bureau of Labor Statistics (BLS) i służą do poprawy szacunków jego comiesięczne badanie bieżących statystyk zatrudnienia (CES). Wskaźnik urodzeń i zgonów został stworzony, ponieważ próba CES nie w pełni uchwyciła znaczną część wzrostu zatrudnienia generowanego przez nowe firmy.
Zrozumienie stosunku narodzin do śmierci
Co miesiąc w badaniu CES bierze udział około 142 000 firm i agencji rządowych, co stanowi około jedną trzecią wszystkich pracowników zatrudnionych poza rolnictwem.
Problem polega na tym, że nowe firmy, które są kluczowym źródłem wzrostu zatrudnienia, zwykle wypadają z radaru. BLS uznaje, że szacunki oparte na próbach nie uwzględniają w pełni środowiska przedsiębiorczego, ponieważ istnieje opóźnienie między momentem otwarcia firmy a jej udostępnieniem do próbkowania.
Biorąc pod uwagę tę zagadkę, biuro zdecydowało się na pewne korekty, wykorzystując model statystyczny do oszacowania miejsc pracy utraconych lub utworzonych przez bankructwa lub nowe formacje biznesowe.
Były prezydent Ronald Reagan podobno naciskał na BLS, aby wprowadził korektę współczynnika urodzeń i zgonów po tym, jak skarżył się, że jego dane dotyczące zatrudnienia pomijają liczbę nowych miejsc pracy, które jego administracja pomogła stworzyć.
Metodologia BLS składa się z dwóch elementów. Po pierwsze, utrata pracy spowodowana śmiercią zawodową jest wykluczona z próbek, aby zrekompensować brakujące przyrosty zatrudnienia wynikające z porodów biznesowych.
Biuro kończy proces i wypełnia puste pola. Biuro korzysta z rzeczywistych danych biznesowych dotyczących narodzin i śmierci w ciągu ostatnich pięciu lat, wykorzystując model automatycznych regresji zintegrowanych średnich ruchomych (ARIMA). W 2011 r. BLS zaczęła częściej stosować wskaźnik urodzeń i zgonów w badaniu CES, prognozując co kwartał, a nie raz w roku.
Krytyka stosunku narodzin do śmierci
Podejście oparte na modelach BLS wzbudziło wiele kontroli. Główną krytyką stosunku liczby urodzeń do zgonów jest to, że zgłaszane zyski / straty netto w miejscach pracy często stają się niedokładne w punktach zwrotnych cyklu koniunkturalnego. Jeśli firmy, które znalazły się w próbie, nagle przestaną zgłaszać swoje dane dotyczące zatrudnienia, czy to oznacza, że przestały działać lub po prostu nie zdążyły zgłosić się na czas?
Szacuje się to statystycznie na podstawie danych historycznych. Jeśli jednak gospodarka właśnie weszła w poważną recesję, więcej firm niż średnia przestanie działać, dane historyczne mogą dostarczyć niedokładnych danych szacunkowych. Może to nie doceniać liczby firm, które rezygnują z działalności i liczby tworzonych miejsc pracy.
Obawy te znajdują odzwierciedlenie w jej niejednolitym doświadczeniu. Wskaźnik urodzeń i zgonów na ogół ma reputację zawyżania liczby nowych miejsc pracy w biznesie, gdy gospodarka zwalnia i nie docenia go na początku ożywienia.
Na swojej stronie internetowej BLS przyznaje, że jego technika nie jest pozbawiona wad. BLS zauważa, że „zakłada przewidywalną kontynuację historycznych wzorców i relacji i dlatego może mieć pewne trudności z uzyskaniem wiarygodnych szacunków w punktach zwrotów gospodarczych lub w okresach, w których występują nagłe zmiany trendu”.
