Co to jest Akcjonariusz Akcjonariusza?
Akcjonariusz-akcjonariusz to osoba, która próbuje wykorzystać swoje prawa jako akcjonariusz spółki publicznej, aby wprowadzić zmiany w spółce lub na rzecz spółki.
Niektóre kwestie poruszane przez działaczy-akcjonariuszy dotyczą zmian społecznych, wymagających dezinwestycji z wrażliwych politycznie części świata - na przykład większego wsparcia praw pracowniczych (zakładów pracy) i / lub większej odpowiedzialności za degradację środowiska. Ale termin ten może również odnosić się do inwestorów, którzy uważają, że kierownictwo firmy robi kiepską robotę. Ta klasa inwestorów-aktywistów często próbuje przejąć kontrolę nad firmą i zastąpić kierownictwo lub wymusić poważną zmianę korporacyjną.
Zrozumienie działaczy akcjonariuszy
Aktywizm akcjonariuszy to sposób, w jaki akcjonariusze mogą wpływać na zachowanie korporacji poprzez wykonywanie swoich praw jako częściowych właścicieli. Klasy akcji pozwalają na odrębne prawa głosu, oprócz uprawnień do dywidendy. Chociaż akcjonariusze mniejszościowi nie prowadzą codziennej działalności, istnieje kilka sposobów wpływania na zarząd spółki i działania kierownictwa. Metody te mogą obejmować zarówno dialog z menedżerami, jak i formalne propozycje, nad którymi głosują wszyscy akcjonariusze na dorocznym zgromadzeniu spółki.
Aktywiści-akcjonariusze stosują również różnorodne ofensywne taktyki, aby wymusić zmiany. Na przykład mogą strategicznie wykorzystywać kanały medialne w celu upublicznienia swoich żądań i wywołania większej presji ze strony innych akcjonariuszy. Mogą również grozić firmom procesami, jeśli nie pozwolą im zabrać głosu.
Z biegiem lat aktywność akcjonariuszy wzrosła w całym zaangażowanym kapitale, a także w liczbie przeprowadzonych kampanii. Według Harvard Law Review, rok 2018 był rekordowy dla działaczy akcjonariuszy. Około 65 miliardów dolarów kapitału zostało rozmieszczonych w 250 kampaniach przez 130 aktywistów. Liczby te stanowiły „skromny” wzrost liczb z poprzedniego roku, kolejny w przypadku książek z zapisami. Aktywiści-akcjonariusze również sięgają ponad granicami, aby prowadzić kampanie. W tym samym raporcie odnotowano, że 60% kampanii przeprowadzono w Stanach Zjednoczonych, podczas gdy 30% w Europie, a 10% w Azji.
Kluczowe dania na wynos
- Aktywiści-akcjonariusze to ludzie, którzy wprowadzają zmiany w korporacji lub w korporacji. Zmiany te obejmują szeroki zakres, od problemów środowiskowych po zarządzanie lub podział zysków po kulturę wewnętrzną i model biznesowy firmy. Akcjonariusze akcjonariuszy zazwyczaj kupują mniejszościowe udziały w firmie, a następnie stosują różnorodne taktyki, od nacisku mediów groźby sporów sądowych, wymuszanie rozmowy i wprowadzanie zmian.
Przykłady Akcjonariuszy Akcjonariuszy
Carl Icahn jest jednym z najwybitniejszych akcjonariuszy branży finansowej, podobnie jak jego praca jako biznesmen, tradycyjny inwestor i filantrop. W latach 80. XX wieku pan Icahn zyskał reputację „korporacyjnego najeźdźcy”. Wynika to m.in. z wrogiego przejęcia linii lotniczych TWA w 1985 r., Między innymi z kamieni milowych. Wraz z Texaco i American Airlines, TWA była jedną z największych linii lotniczych w tym czasie w kraju. Pan Icahn z powodzeniem przejął firmę, odsuwając ją od krawędzi bankructwa w ciągu wielu lat.
Podobnie Bill Ackman uważa się za inwestora aktywistycznego (chociaż niektórzy uważają go za inwestora sprzecznego). Jednym z najbardziej znanych pozycji Ackmana była jego krótka pozycja i wydanie ogromnej kampanii public relations przeciwko firmie Herbalife w 2012 roku.
W przeciwieństwie do pana Icahna i pana Ackmana wiele funduszy hedgingowych naciskało ostatnio na zmiany związane z troskami ich partnerów w zakresie ochrony środowiska, spraw społecznych i zarządzania (ESG). Trian Partners, Blue Harbour, Red Mountain Capital i ValueAct to jedne z najlepszych funduszy, które priorytetowo traktowały ESG w różnych formach. Niektóre z tych funduszy są napędzane przez ich własnych inwestorów, którzy starają się posiadać firmy wykazujące zaangażowanie w społeczną odpowiedzialność biznesu. Odpowiedzialność ta może przybrać formę problemów środowiskowych, takich jak zmiany klimatu lub zarządzania, takich jak różnorodność sal konferencyjnych.
Na przykład fundusz emerytalny w Nowym Jorku rozpoczął projekt dotyczący odpowiedzialności zarządu w zakresie różnorodności zarządów, który wymaga od firm ujawnienia rasy, płci i umiejętności ich dyrektorów.
