Co oznacza konsolidacja biznesu?
Konsolidacja biznesu to połączenie kilku jednostek biznesowych lub kilku różnych firm w większą organizację. Konsolidacja biznesu służy do poprawy wydajności operacyjnej poprzez redukcję zbędnego personelu i procesów. Konsolidacja biznesu, znana również jako połączenie, najczęściej wiąże się z fuzjami i przejęciami, w ramach których kilka podobnych, mniejszych przedsiębiorstw łączy się w nowy podmiot prawny, a pierwotne podmioty przestają istnieć. Konsolidacja przedsiębiorstw może skutkować długoterminowymi oszczędnościami i koncentracją udziału w rynku, ale w krótkim okresie może być kosztowna i złożona.
Wyjaśnienie konsolidacji biznesowej
Firmy starające się łączyć operacje mają do dyspozycji kilka opcji. Najbardziej drastyczną opcją jest połączenie wielu firm lub jednostek biznesowych w zupełnie nową firmę. Może to być kosztowna propozycja, jeśli jedna z łączących się spółek zostanie zlikwidowana i może ponosić dodatkowe koszty związane z tworzeniem nowej marki. Inna opcja konsolidacji biznesu polega na przeniesieniu mniejszych operacji do istniejącej firmy, która nie jest przeznaczona do demontażu.
Konsolidacje biznesowe można podzielić na kilka kategorii. Zawierają:
- Konsolidacja ustawowa: Gdy firmy zostaną połączone w nowy podmiot, a spółki pierwotne przestaną istnieć. Połączenie fakultatywne: Kiedy spółka przejmująca zlikwiduje aktywa kupowanej przez nią spółki, włączając lub zlikwidując jej działalność. Przejęcie akcji: połączenie firma kupuje większościowy udział (ponad 50% lub akcje zwykłe) spółki i obie spółki przetrwają. Jednostka o zmiennym interesie: gdy jednostka przejmująca posiada pakiet kontrolny w spółce, który nie jest oparty na większości praw głosu.
Zalety konsolidacji biznesowej
Skonsolidowana działalność może uzyskać tańsze finansowanie, jeśli konsolidowana jednostka jest bardziej stabilna, bardziej rentowna lub ma więcej aktywów do wykorzystania jako zabezpieczenie. Może być również w stanie użyć swojego większego rozmiaru, aby wydobyć lepsze warunki od dostawców, ponieważ będzie mógł kupić więcej jednostek. Ponadto konsolidacja działalności może skutkować koncentracją udziału w rynku, bardziej ekspansywną ofertą produktów, większym zasięgiem geograficznym, a tym samym większą bazą klientów.
Wyzwania związane z konsolidacją biznesu
Firmy łączące działalność muszą radzić sobie z różnicami kulturowymi między firmami. Na przykład połączenie starszej, uznanej firmy technologicznej z małą firmą rozpoczynającą działalność może osiągnąć korzystny transfer wiedzy, doświadczenia i umiejętności, ale może również powodować konflikty między personelem. W takim przykładzie kierownictwo w starszej firmie może czuć się bardziej komfortowo, działając pod ścisłą hierarchią administracyjną, podczas gdy firma rozpoczynająca działalność może preferować mniej władzy administracyjnej niż operacji.
